Test ditt lederskap IQ

 Er du en leder? "Selvfølgelig" Leaders ikke bare skje, heller ikke noen som har en guddommelig rett til å lede eller styre. Ledere velger å utvikle sitt potensial - å følge kurs og å internalisere egenskaper som gjør lederskap effektiv.

 Hvor bør du gå nå? Se på denne listen, og spør deg selv om du gjør disse tingene ofte, av og til eller aldri. Gi deg selv ett poeng hvis du gjør hele tiden, ikke legg poeng hvis du noen ganger gjør, og plukke opp et punkt når de aldri gjøre. Klar?

  •  Jeg reagerer på situasjoner svært fleksible.
  •  Jeg dra nytte av tilfeldige omstendigheter.
  •  Jeg kan utenfor deres tvetydige eller motstridende meldinger.
  •  Jeg kan anerkjenne betydningen av de ulike elementene i en situasjon.
  •  Jeg kan finne likheter mellom situasjoner til tross for forskjeller som kan skille dem.
  •  Jeg kan trekke skillet mellom situasjoner, til tross for de avtaler som de kan knytte.
  •  Jeg kan syntetisere nye konsepter ved å ta gamle konsepter og sette dem sammen på nye måter.
  •  Jeg kan komme opp med nye ideer.

 Hvis du har scoret fire eller flere punkter, er du sannsynligvis allerede kjent som en leder. Hvis du har scoret to eller tre poeng, har du god lederpotensial. Hvis du scorer et eller mindre, må du gjøre noe arbeid på ditt lederskap intelligens ferdigheter.

(0)
(0)
Kommentarer - 0
Ingen kommentarer

Legg en kommentar

smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile
Tegn igjen: 3000
captcha